怀孕期间能被辞退吗，怀孕期间万一辞退咋办

我国《劳动法》、《劳动合同法》都有对孕期哺乳期的职场妇女做了特殊保护,规定其不能被辞退。

怀孕期间能被辞退吗

职工在怀孕期间被公司违法辞退了的，可以要求继续履行劳动合同。在撤销用人单位解除劳动合同的决定后，双方继续履行劳动合同。如果合同履行不能的，则可以要求单位支付赔偿金。

怀孕期间万一辞退咋办

劳动者在怀孕期间被公司违法辞退了，可以去维权，公司不能仅以员工怀孕为由，要求解除与员工的劳动合同。如果用人单位以此为由辞退怀孕女员工构成违法解除，劳动者有权要求继续履行劳动合同，或者向单位主张经济赔偿金。经济赔偿金按照在用人单位的工作年限计算，每满一年可以要求单位支付二个月工资。

《中华人民共和国劳动法》 第二十七条 的规定解除劳动合同：