怀孕期间休假规定，孕期休假有工资么

给发工资。根据我国女职工劳动保护的特别规定，正常生产的女劳动者有权力享受产假、哺乳假等假期。即使休了产假和哺乳假，也可以被当作是正常出勤。

怀孕期间休假规定

怀孕期间休假有工资，怀孕期间的女职工也应当依法享有工资，用人单位如果就此拒不支付工资的，女职工可以向劳动仲裁委员会提起仲裁。怀孕期间休假是享有五险一金的。

怀孕期间休假有工资么

劳动法62条规定："女职工生育享受不少于九十天的产假。" 《女职工劳动保护规定》第8条规定"女职工产假为90天，其中产前休假15天。难产的，增加产假15天。多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假15天"。 根据以上规定，法定的产假期为90天。用人单位可以根据本单位实际情况对产假时间另行规定，但不得低于法定标准。如果因为特殊情况休假超过90天的，只要有医院证明就可以向单位请病假，但病假期间不能享受产假待遇。